Nuestra cultura:

En Audifarma el centro eres tú, vivimos en una organización donde se respira humildad y empatía porque estamos convencidos que un equipo centrado en las personas siempre llega más lejos.

Una cultura orientada en lo valores:

Empatía

Comprendemos y aportamos a la solución de las necesidades del otro, mediante relaciones cercanas y respetuosas.

Humildad

Pedimos ayuda cuando lo necesitamos, asumimos nuestros errores y ofrecemos excusas cuando nos equivocamos.

Ejes de cambio

Modelos de Liderazgo

El líder Audifarma logra entender las necesidades del otro, esmerándose en generar estrategias de bienestar compartido mediante relaciones cercanas y respetuosas.

Ciclo de Vida Organizacional

A través de un proceso inspirador, generamos diferentes cambios que hacen posible esta transformación con la que impactamos positivamente a nuestro talento humano.

El hecho

Juntos seguimos progresando y generando una cultura armoniosa para vivir experiencias internas llenas de aprendizajes y satisfacción. Por eso, nos apasiona impactar el ciclo de vida organizacional, fortalecer la interacción social y el trabajo en equipo.

Escuela de Liderazgo

Humildad

Ciclo de vida

Modelo de desempeño

El sueño

En la familia Audifarma nos unimos a una transformación que inspira, porque lo que hemos vivido ha sido grande, pero lo que se viene será increíble.